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    【水投集团】立身以立学为先,立学以读书为本——水投集团开展“强本领、提效能、讲奉献、争先锋”主题读书交流活动

    发布时间: 2020-07-01

      为进一步建立起读书学习的长效机制,厚实弘扬企业文化,打造学习型组织,促进高质量发展,5月中旬水投集团工会、共青团、女工委开展了“强本领、提效能、讲奉献、争先锋”主题读书活动。6月30日,结合“重温革命精神、激发创业热情”党建+群团主题活动,在长清大峰山,组织进行读书交流。水投集团全体员工参加本次活动。水投集团综合事业部主任张君龙主持活动。

      此次读书会活动历时40余天,共计购入书籍30余册,每位员工都根据自身需求进行了阅读,并在部门内部进行了沟通交流。通过优中选优,6名员工围绕“强本领、提效能、讲奉献、争先锋” 活动主题,分享交流了《基业长青》、《卓有成效的管理者》、《巴菲特致股东的信》、《公司转型与治理》、《现代安全管理》和《企业公司内部审计》等优秀书目,分享读书心得的员工充分结合自身业务工作和水投集团发展实际,带领大家共同领略每一本书中的精华要义,分析每一本书的内涵,分享每一本书的感悟,为推进全员读书、促进企业良性发展搭建了交流的平台。

      水投集团副总经理庞恩启对读书活动进行点评。他指出,读书是建立自信、自我成长和实现人生价值的最好方式。通过读书学习,树立学习工作化,工作学习化的理念,强化学习的主动性、针对性和时效性,让学习成为一种习惯,让读书成为一种常态,让思考成为一种追求。

      最后,水投集团董事长兼总经理解德志指出,读书会活动不仅是一个交流的平台,还是一个员工展示自我的平台,更是一个认识自己的平台。在品读经典名著的同时,也传承了我们的中华文化。作为机关员工,我们更要多读书、读好书,不仅要学习书中的优秀经验,更要与时俱进的更新自己的知识储备,紧跟时代脚步,将学习作为一种兴趣来培养,努力将知识转化到我们的日常工作实践中去。今后要扩大读书交流的范围和深度,让每一位员工都站到台上来,分享自己的认知,自己的见解,让思想的车轮不断推动水投集团走向更加美好的未来。

      读书使人心明眼亮。通过本次读书会活动,广大员工纷纷表示,既品味了经典作品背后的时代内涵,又展示了学习成果,交流了学习心得,不断提升完善了自我,实现学有所获、共同提高。 今后一定更要勤读书、善读书、会读书,坚持立足本职、学以致用,真正汲取知识精髓,将学习成果转化为干事创业动力,坚定水发人的初心和使命,营造起更加浓郁的学习氛围,助力水投集团高质量发展。(周子豪 供稿)

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